InCompany News

  • Grundlagen der Führung
    21. Februar 2017
    Im Führungskräfte Training Grundlagen der Führung statten wir Sie mit umfangreichem Rüstzeug für ein bewusstes und sicheres Führungshandeln aus. Hierzu gehören Mitarbeitergespräche führen genauso wie Mehr >>
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  • Emotionen sind nicht nur innerlich versteckte Gefühle
    13. Mai 2016
    RUB-Philosophen schlagen neues Modell zur Emotionserkennung vor Menschen nehmen Gefühle anderer per Mustererkennung wahr Philosophen der Ruhr-Universität Bochum haben ein neues Modell vorgeschlagen, das erklärt, Mehr >>
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  • Sinnvolle Arbeit ist vielen wichtiger als die Bezahlung. Langzeitstudie bei Mittelständlern
    25. April 2016
    Eine sinnvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit, gute Bezahlung und die Sicherheit des Arbeitsplatzes sind die entscheidenden Kriterien für die Bindung von Arbeitnehmern an ein Unternehmen. Das Mehr >>
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  • Warum uns gute Lösungen blind für bessere machen
    16. März 2016
    Seit den 1940er Jahren kennt die Psychologie den so genannten Einstellung-Effekt. Forscherinnen und Forscher arbeiten an einem soliden Verständnis, wie das Phänomen funktioniert. „Unser Gehirn Mehr >>
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  • UNSERE ART ZU GEHEN BEEINFLUSST, WAS WIR UNS MERKEN
    8. Februar 2016
    Prof. Dr. Johannes Michalak von der Universität Witten/Herdecke erforschte mit Kollegen aus Kanada den Zusammenhang von Gang und emotionalem Gedächtnis / Biofeedback könnte bei Depression Mehr >>
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  • Frauen in Führungspositionen steigern Beförderungschancen weiblicher Arbeitnehmer
    14. Januar 2016
    Obwohl Frauen heute fast die Hälfte aller Erwerbstätigen in OECD-Ländern stellen, werden sie nach wie vor schlechter bezahlt als Männer und bleiben in Führungspositionen unterrepräsentiert. Mehr >>
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  • Wie verschiedene Hirnareale bei Entscheidungen interagieren
    15. Dezember 2015
    Unsere Entscheidungen lassen sich im Gehirn abbilden. Welche Areale dabei am aktivsten sind, können Wissenschaftler der Universität Zürich in einer neuen Studie zeigen. Dabei ist Mehr >>
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