Nachhaltigkeitsstrategien

Beratung und Change Management

Das dürfen Sie in unserem Angebot für ihre Nachhaltigkeitsstrategie erwarten:

Wenn wir über passgenaue Nachhaltigkeitsstrategien in Unternehmen sprechen, gibt es viele mögliche Wege diese zu entwerfen.

  • Eine Möglichkeit wäre, Sie nehmen ihren bestehenden CSR-Bericht und wir nutzen diesen im ersten Schritt als Nachschlagewerk für weitere Maßnahmen.
  • Eine weitere Möglichkeit ist, Sie nutzen unseren online Fragebogen. Um im ersten Schritt den Status-Quo Ihrer Nachhaltigkeitsleistungen zu ermitteln.

Wie Sie sich auch entscheiden, wir helfen Ihnen im zweiten Schritt nun dabei, die bisherigen Prozesse Ihrer Nachhaltigkeitsperformance mit gängigen Standards zu Vergleichen. Denn: Nur was messbar ist, kann anschließend bewertet, erweitert und ggf. verbessert werden.

Und genau hier möchten wir ansetzen und darauf aufbauend gemeinsam mit Ihnen eine weiterführende Strategie entwickeln. Eine Nachhaltigkeitsstrategie die im Einklang mit Ihren Unternehmens- und Nachhaltigkeitszielen steht und von allen mitgetragen wird.

Daher folgt bei unserer Herangehensweise jetzt, im dritten Schritt, die wesentlichen Nachhaltigkeitsthemen einer Prüfung durch alle Mitarbeiter zu unterziehen. Denn unsere Erfahrung hat gezeigt, wenn Sie ihre Maßnahmen mit Engagement und Verbindlichkeit aller

umsetzen wollen, brauchen Sie Lösungen, Akzeptanz und Integration. Daher ist

  • eine entsprechende Priorisierung der Maßnahmen und
  • das sammeln von Umsetzungsmöglichkeiten der Ziele durch alle Beteiligten

aus unserer Sicht ein entscheidender Erfolgsfaktor für eine gelungene Nachhaltigkeitsstrategie. Wir wollen mit Ihnen konkrete Ansatzpunkte und Möglichkeiten finden, die die Wirksamkeit Ihres Nachhaltigkeits-Managements verstärken.

Nachhaltigkeitsberatung

Daher machen wir nun gemeinsam mit ihren Mitarbeitern erlebbar, was die einzelnen Bereiche bedeuten und erarbeiten in interaktiven Workshops, wie diese Ziele in ihrem Unternehmen mit leben gefüllt werden können!

Wir teilen ihre Teilnehmer in Kleingruppen ein und diese erarbeiten dann in interaktiven Räumen:

  • Vorschläge und/oder
  • konkret zu treffenden Maßnahmen

für den eigenen Arbeitsalltag und den eigenen Bereich. Sie beginnen den Wandel, alle gemeinsam.

 Unsere Herangehensweise:

  • Status Quo
  • Analyse & Messbarkeit
  • Interaktive Teamworkshops
  • Strategie & Abschlussworkshop: In einem abschließenden Workshop beschließen Sie anhand unserer ausgearbeiteten Vorschläg ihre Nachhaltigkeitsstrategie und konkret zu treffende Maßnahmen.

Ein möglicher Ablauf für ihre Entwicklung einer Nachhaltigkeitsstrategie:

Anhand eines von uns in digitaler Form erstellten Fragebogens, möchten wir im ersten Schritt den Status-Quo Ihrer Nachhaltigkeitsleistungen ermitteln. Die Ergebnisse der Umfrage bilden den Ist-Zustand Ihres Unternehmens ab, definieren Ihre Ziele und ermöglichen es, die bisherigen Prozesse Ihrer Nachhaltigkeits- performance gängigen Standards gegenüber- zustellen.

Damit Sie alle im Boot haben und alle künftigen Maßnahmen auch mitgetragen werden, erarbeiten nun ihre Mitarbeiter in interaktiven Räumen, Vorschläge und konkret zu treffenden Maßnahmen in Bezug auf ihre Strategie.

Nach dem Teamworkshop verknüpfen wir Ihre wesentlichen Ziele mit den jeweiligen im Workshop besprochenen Umsetzungsmöglichkeiten der einzelnen Nachhaltigkeitsthemen. Dies beinhaltet auch die Bewertung der Vorschläge für konkret zu treffende Maßnahmen. Und in einem abschließenden Workshop legen Sie dann anhand des ausgearbeiteten Vorschlags, gemeinsam mit ihrer Mannschaft ihre Nachhaltigkeitsstrategie fest.

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